四川在线德阳消息(张文莉)为加快新聘人员角色转换,促其尽快了解各项核心制度、服务规范、岗位职责以及行业管理规定,提高上岗能力，7月16日起，罗江区人民医院人力资源办组织相关职能部门对30余名2019年度新聘员工开展岗前培训。本次培训共为期半月，第一阶段主要是制度、规范、规定集中培训;第二阶段针对专业分部门核心制度及技能培训;第三阶段集中考核。